学校春节期间可以集训吗
CBA联赛春节期间有11天的休息时间，外援还会保持训练吗?
对于CBA联赛春节期间的休息时间，外援是否会保持训练是各人个行为的选择。然而，从职业素质较高的外援来看，他们往往会选择在这个时期保持训练状态。以辽宁男篮的哈德森和巴斯为例，虽然他们也有回家过年的选择，但他们通常会加倍训练，以保持比赛状态和身体素质。根据数据统计，辽宁男篮在春节期间的训练量相对较高，这也为他们在新年后的比赛中表现出色提供了有力的支撑。
辅导员能强制学生去跟岗实习吗？在过年期间要干三个月就过年放几次假
关于辅导员是否能强制学生去跟岗实习以及在过年期间的假期安排，我们需要从《劳动法》的角度出发进行思考。根据我国《劳动法》第四十条的规定，法定节假日包括元旦、春节和国际劳动节，其中春节为7天假期。这意味着学生在春节期间享有假期权益，辅导员不能强制学生在这个时间段参加长期的实习。如果学生确实需要在过年期间进行实习，应根据实际情况合理安排假期，确保学生能够在享受节假日的同时完成实习任务。
目前天津的疫情状况看，春节能否正常走亲访友?
从目前天津的疫情形势来看，为了避免病毒的进一步传播，春节期间走亲访友可能不会被推荐。走亲访友会增加人员流动和聚集，有可能加剧病毒的传播。根据数据统计，疫情期间的聚集性传播往往是导致病毒扩散的主要原因之一。因此，为了国家与个人的健康安全考虑，推迟或减少走亲访友的活动是非常必要的。
有哪些学校在过年期间还要求学生要补课的?为什么?
关于学校在过年期间是否要求学生补课，我们可以从高中补课的现象中找到一些线索。根据统计数据，大部分高中在春节期间都存在补课的安排，尤其是面临高考的毕业班学生。这是因为春节期间紧接着的是高考，学校需要充分利用假期时间，让学生进行有针对性的集中复习和提高。春节补课已经成为高中教育中一种流行的做法，尽管学生可能对此感到疲惫，但它确实能够提高考试成绩和竞争力。
培训机构过年朋友圈文案?
在春节期间，培训机构通常会利用朋友圈等社交媒体平台发布新年祝福。一个典型的过年朋友圈文案可以包含对家长和学生的感谢以及对新年的美好祝愿。通过这种方式，培训机构向家长和学生表达对他们长期以来的支持和帮助的感激之情。此外，他们还可以在文案中介绍一些新年期间的特别活动或优惠政策，以吸引更多的学生和家长参与。
培训机构疫情期间工资怎么发的?
关于培训机构在疫情期间的工资发放，各地政府通常会发布相应的通告和指导意见。以北京市为例，根据2月14日的通告，外地返京的职工需要在家里进行自我隔离或医学观察14天，才能正常投入工作。在这期间，居住的社区和用人单位将协助管理和引导工作，保障员工的工资发放和个人安全。具体的工资发放方式可能会因地区和机构的不同而有所不同，但一般来说，政府和用人单位会采取措施保障员工的合法权益。
学校在元旦节给学生补课，违法吗
根据教育部的相关规定，《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》，学校在法定节假日给学生补课属于违法行为。如果学校在元旦节期间要求学生上课，学生和家长可以向当地政府和教育局举报。该指导意见还明确规定，学校严禁以任何名目包括家长委员会、学校社团等组织和要求学生参加有偿补课，以及禁止教师为校外培训机构和他人介绍生源和提供相关信息。
禁止学校休息日补课拟入法，条友们怎么看待这项新规定呢?
对于禁止学校休息日补课的新规定，我们还需要关注其他相关培训机构和私立学校是否也适用相同的规定。根据最新的《未成年人保护法修订草案》，禁止学校在休息日补课，并明确规定了教师不得为校外培训机构和他人提供相关信息的行为。这项新规定旨在保护未成年人合法权益和减轻学生学业压力，但是否能够得到有效执行还需要在实践中加以观察和监督。
学校在法定节假日强制上课是否违法-找法网
根据相关法律法规，学校在法定节假日强制上课是违法的行为。根据具体规定，包括教育部《中小学学生作业管理暂行办法》和《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》，学校严禁在法定节假日组织补课。此外，学校教师也不得为校外培训机构提供生源和其他相关信息。这些规定旨在保护学生的权益和合法权益，确保学生有足够的休息和放松的时间。
教师因患大病影响课时出勤，是否扣绩效?
关于教师因患大病影响课时出勤是否会被扣绩效工资，我们需要了解具体的工资分配政策和学校的规定。一般来说，教师的绩效工资是根据个人的工作成绩来决定的，包括课堂教学、科研和其他职责履行情况。如果教师因患大病导致课时出勤的缺失，可能会对绩效工资产生一定的影响。然而，具体的扣除幅度和政策需要根据学校的规定来确定。对于教师的患病情况，学校应该做出合理且人性化的安排，尽量减少对教师个人利益的不利影响。